（目的）
第１条 この規程は、高知工科大学（以下「本学」という。）において、本学の学生としての身分をもつことなく、本学教員の指導により研究体験を行う者（以下、研究体験を「インターンシップ」といい、その体験者を「リサーチインターン」という。）に関して必要な事項を定める。
（受入れ）
第２条 リサーチインターンとして受入れる者は、国内及び国外の大学又は大学院の正規課程に在籍する学生とする。
２ リサーチインターンの受入れの申し出は、本学において指導を行う教員（以下「受入教員」という。）が行う。
３ リサーチインターンの受入れに係る手続き及びインターンシップの実施については、受入教員の責任のもと行う。
４ 受入れにおいては、受入教員が主に教育・研究を行う学群、大学院の研究科・コース（以下「受入組織」という。）の長の同意を得るものとする。専ら研究を行う教員などこれに該当しない教員については、学長が受入組織となる組織を決定する。
（受入期間）
第３条 リサーチインターンの受入期間は、１週間以上６か月以内とする。ただし、学長が必要と認めた場合はこの限りではない。
２ 受入期間の延長を希望するときは、受入教員は、受入組織の長の同意を得たうえで、学長の許可を得なければならない。
（申請手続）
第４条 リサーチインターンの受入れを希望する教員は、次の各号に掲げる書類を、受入組織の長を経て学長に提出しなければならない。
（１）リサーチインターン受入申請書（別紙様式１）
（２）履歴書（学歴・研究歴・研究実績・語学能力含む）
（３）在籍証明書
（４）在籍大学又は大学院における研究指導責任者からの推薦状
（５）インターンシップ計画書（別紙様式２）
（６）インターンシップ実施にかかる合意書（別紙様式３）
２ 国外の大学又は大学院の学生の場合は、前項に掲げるもののほか、健康診断書を提出しなければならない。
（受入許可）
第５条 学長は、本学の教育・研究に支障のない場合に限り、これを許可する。
２ 学長は、受入れを許可した者に対し受入許可書（別紙様式４）を交付する。
３ リサーチインターンには、本学の構内通行カードを貸与する。
（インターンシップの実施）
第６条 リサーチインターンは、インターンシップ計画書に基づき、インターンシップを行う。
２ リサーチインターンは、インターンシップに必要な施設、設備等を本学の教育・研究に支障のない範囲で使用することができる。
（終了報告）
第７条 リサーチインターンは、インターンシップを終えたときは、インターンシップ報告書（別紙様式５）を学長に提出しなければならない。
（終了証明）
第８条 学長は、前条のインターンシップ報告書を提出したリサーチインターンから申し出があったときは、インターンシップ証明書（別紙様式６）を交付する。
（研究費等の免除）
第９条 リサーチインターンの受入れに関して、インターンシップに要する経費の徴収等は行わないものとする。
（給与等）
第１０条 リサーチインターンに対しては、給与、報酬等、インターンシップに係る対価は支払わないものとする。
２ リサーチインターンに対しては、旅費の支給は行わない。ただし、受入教員又は受入組織の長が認める場合、受入教員又は受入組織の経費において支給できる。
（発明等）
第１１条 リサーチインターンが行った研究に係る知的財産権等の取扱いについては、高知工科大学発明等取扱規程によるものとする。
（遵守事項）
第１２条 リサーチインターンは、受入教員又は受入組織の長等の指示に従い、日本国の法令及び本学の規則等を遵守しなければならない。
（受入れの取消し）
第１３条 リサーチインターンが前条に違反したとき、本学の信用若しくは名誉を損ねる行為を行ったとき、又は本学の教育・研究に重大な支障を生じさせたときは、学長は受入組織の長の意見を聞いて、リサーチインターンの受入れを取り消すことができる。
（その他）
第１４条 本規程に定めがない事項については、学長が決定する。
附 則
この規程は、平成２９年１０月１日から施行する。